Myers-Briggs tipologiyasi odamlarni xarakter va sifatlariga qarab turlarga ajratishni o’z ichiga oladi. Pastki turni aniqlashga yordam beradigan testlar ancha oldin ishlab chiqilgan, ammo bugungi kunda ham ta’lim sohasida va biznesda faol foydalanilmoqda.

Tipologiyaning paydo bo’lishi
Myers-Briggs tipologiyasi Jung ishiga asoslangan. Karl Yungning fikricha, insonning dunyoni idrok etishi quyidagilarga asoslanadi:

fikrlash;
his-tuyg’ular;
His qilish;
sezgi.
Ushbu tipologiya ko’plab tadqiqotlarga turtki bo’ldi, ular davomida 16 shaxs turi aniqlandi. U sotsiologiyada etakchi o’rinni egalladi. Bugungi kunda amerikalik bitiruvchilar MBTI testini topshirishadi. Ushbu test tufayli bitiruvchi qaysi kasbni tanlashi kerakligini tushunishi mumkin.

Quyida MBTI testi harflarining dekodlanishini ko’rishingiz mumkin:
E/I odamning introvert yoki ekstrovert ekanligini aniqlaydi. Ekstrovertlar baquvvat va ko’proq ochiqko’ngil, introvertlar esa o’zlarini saqlab qolishadi va yolg’iz qolishdan zavqlanishadi.
S/N shaxsiyat turini ochib beradi – hissiy yoki intuitiv. Datchiklar hamma narsada dalillarga muhtoj, intuitivlar esa odatda sezgiga tayanadi.
T/F fikrlash va his qilishni o’z ichiga oladi. T harfi bo’lgan odamlar mantiqdan boshlanadi va F odamlari har doim his-tuyg’ular bilan boshqariladi.
J/P hamma narsani har bir tafsilotigacha rejalashtirishga moyil bo’lgan shaxslarni va o’rganmagan va hech narsani rejalashtirishni istamaydigan odamlarni aniqlaydi.
Myers-Briggsga ko’ra 16 shaxsiyat turlari
Test 93 ta savolni o’z ichiga oladi, ularning har birida faqat 2 ta javob varianti mavjud. Ushbu usuldan foydalanib, siz shaxsiy rivojlanish uchun eng yaxshi soha nima ekanligini tushunishingiz mumkin.

Shaxsiyat turlari:

ISTJ – Bu vakillar juda xotirjam, ehtiyotkor va mehnatsevar. Ular mantiq va faktlarga tayanadilar.
INFJ – Ushbu turdagi tavsif ijodiy qobiliyatlar bilan tavsiflanadi. Bunday odamlar noziklik bilan ajralib turadi va qanday qilib g’amxo’rlik qilishni biladi. Ular, shuningdek, hamma narsada tartibni yaxshi ko’radilar, lekin o’z-o’zidan paydo bo’lishi mumkin.
INTJlar o’ziga xos va sokin shaxslardir va jamoalarda ishlashni yoqtirmaydilar.
Tahlillarga ko’ra, ENFJ tipi har doim juda hissiyotli va xayolot olamida yashashni yaxshi ko’radigan ekstrovertdir.
ISTPlar juda oldindan aytib bo’lmaydigan va qarama-qarshi shaxslardir.
ESFJ – bunday shaxslar ochiqko’ngil va ziddiyatli emas.
INFP odamlari juda xotirjam va ularning asosiy maqsadi hayotning ma’nosini topishdir.
ESFP shaxslarini haqli ravishda rassomlar deb hisoblash mumkin, chunki ular boshqalarning e’tiborini yaxshi ko’radilar.
ENFPlar juda intuitiv va har qanday sohada muvaffaqiyatga osonlik bilan erisha oladi.
ESTPlar erkinlik, muloqot va yangi his-tuyg’ularni sevadigan shaxslardir. Bunday odamlar reja bo’yicha yashashga qodir emaslar, ular o’z-o’zidan ajralib turadi.
ESTJ shaxslari boshqalarga va o’zlariga nisbatan halol, ular doimo yordam berishga tayyor.
ENTJ – Bu shaxslar ko’pincha etakchilar va ular juda mas’uliyatli.
Myers-Briggsga ko’ra, INTP eng mantiqiy tur. Ular odamlar orqali ko’rishadi, mustaqil va o’ziga xosdir.
ISFJs saxiy va har doim boshqalarga yordam berishga tayyor.
ENTP – intellektual suhbatlardan zavqlanadigan kamdan-kam turdagi.
ISFPlar yuzaki introvertdir, lekin ular bilan tanishganingiz sayin ular yanada ochiq va sarguzashtga moyil bo’ladi.
MBTI testi – bu o’zingizni shaxs sifatida o’rganishingiz va faoliyatning qaysi sohasi eng qulay bo’lishini tushunishingiz mumkin bo’lgan ko’rsatkich turi. O’z-o’zini rivojlantirish orqali siz o’zingizning shaxsiyatingiz turini sozlashingiz, xarakterdagi kamchiliklarni yumshata olasiz va yangi yaxshi fazilatlarga ega bo’lishingiz mumkin. Bu yo‘lda yaxshi boshlanish Wikiumdagi “Hissiy intellekt” kursi bo‘ladi.